أ ـ العــطـــل : لكل موظف في حالة نشاط الحق في عطلة سنوية مدفوعة الأجر والغاية منها هو السماح للموظف بالراحة قصد الإحتفاظ على صحته وتقوية قدرته للعمل من جديد . 1 ـ مـدة العـطـلــة : مـدة الع... اقرأ المزيد
الأخبار العاجلة
- المرسوم التنفيذي 25-54 بين الأهمية القانونية والحاجة للنصوص التطبيقية
- رقمنة التوجيه المدرسي 100%
- تمنغست…المطالبة بلجنة تحقيق وزارية
- الرحلات التربوية بين العرف والقانون
- المبالغة في التكريمات…هل فقدت المدرسة بوصلتها
- الرد المعلل على وزير العمل حول منحة المنطقة
- وزير التربية الدروس الخصوصية مخالفة للقانون
- ماذا تعرف عن طب العمل؟
- موقع خيمة الكنتي يعود اليكم من جديد
- كل ما يجب أن تعرفه عن طرد التلاميذ وتوجيهم
2014 Powered By Wordpress, Goodnews Theme By Momizat Team